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菲利普·费希尔:买进优质个股的十五个要点

优质个股有卓越的管理阶层:经营者能制定公司长期生存的策略,将短期利润列为次要目标,兼顾长期发展与日常运作。

菲利普·费希尔:买进优质个股的十五个要点

超额利润的创造。

投资那些潜力在平均水平之上的公司(幸运且有能力或幸运来自其能力者)。

向那些最有能力的经营阶层看齐(重研发与营销)。

利润必须相对成长。

没有公司能永远维持其利润,除非公司能同时分析成本结构,了解制程中每个步骤所耗费的成本。

落实会计制度与成本分析。

以盈余维持成长,非以不断增资,扩充资本。

有卓越的管理阶层:经营者能制定公司长期生存的策略,将短期利润列为次要目标,兼顾长期发展与日常运作。

要了解经营者的意图,唯一的方法是观察他们如何与股东沟通,特别是对困境的反应。

与员工是否发展出良好的关系,升迁是否基于能力而非偏爱。

买进优良普通股的十五个要点

一、这家公司的产品或服务有没有充分的市埸潜力──至少几年内营业额能大幅成长。

二、管理阶层是否决心开发新产品或制程,在目前有吸引力的产品线成长潜力利用殆尽之际,进一步提升总销售潜力。

三、和公司的规模相比,这家公司的研发努力,有多大的效果?

四、公司有没有高人一等的销售组织?

五、公司的利润率高不高?

六、公司做了什么事,以维持或改善利润率?

七、公司的劳资和人事关系好不好?

八、公司的高阶主管关系很好吗?

九、公司管理阶层深度够吗?

十、公司的成本分析和会计纪录做得好吗?

十一、是不是有其它的经营层面,尤其是本行业较为独特的地方,投资人能得到重要的线索,晓得一家公司相对于竞争同业,可能多突出?

十二、公司有没有短期或长期的盈余展望?

十三、在可预见的将来,这家公司是否会因为成长而必须发行股票,以取得足够资金,使得发行在外的股票增加,现有持股人的利益将预期的成长而大幅受损?

十四、管理阶层是否报喜不报忧?

十五、管理阶层的诚信正直态度是否无庸置疑?

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