今创集团股份有限公司 关于第一期员工持股计划锁定期届满的提示性公告

　　本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。

　　今创集团股份有限公司（以下简称“公司”）分别于 2022年5月12日、2022年5月23日召开第四届董事会十五次会议及2021年年度股东大会，审议通过《关于〈今创集团股份有限公司第一期员工持股计划（草案）〉及其摘要的议案》等相关议案，具体内容详见公司于2022年5月13日、2022年5月24日披露的相关公告。

　　鉴于公司第一期员工持股计划所持公司股票锁定期将于2023年10月16日届满，根据《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》及《上海证券交易所上市公司自律监管指引第1号一一规范运作》等相关规定，现将公司第一期员工持股计划锁定期届满的相关情况公告如下：

　　一、第一期员工持股计划的持股情况

　　公司第一期员工持股计划通过二级市场累计购买本公司股票5,392,002股，成交金额合计为4,390.44万元。上述购买的股票锁定期为12个月，自公司公告完成标的股票购买之日起算（2022年10月17日）起计算。详见公司于2022年 10月17日披露的《关于第一期员工持股计划实施进展暨增持股票购买完成公告》（公告编号：2022-054）。

　　二、第一期员工持股计划锁定期届满后的后续安排

　　第一期员工持股计划锁定期届满后，可以在存续期内根据员工持股计划的安排和市场情况等因素决定是否卖出股票。

　　三、第一期员工持股计划的交易限制

　　员工持股计划将严格遵守市场交易规则，遵守中国证券监督管理委员会（以下简称“中国证监会”）、上海证券交易所（以下简称“上交所”）关于信息敏感期不得买卖股票的规定，不得在下列期间买卖公司股票：

　　1、公司年度报告、半年度报告公告前30日内，因特殊原因推迟公告日期的，自原公告日前30日起至公告前1日；

　　2、公司季度报告、业绩预告、业绩快报公告前10日内；

　　3、自可能对本公司股票及其衍生品种交易价格产生较大影响的重大事件发生之日或者进入决策程序之日至依法披露之日；

　　4、中国证监会及上交所规定的其他期间。

　　如未来相关法律、行政法规、部门规章或规范性文件发生变化，以新的要求为准。

　　四、第一期员工持股计划的存续期和终止

　　（一）本员工持股计划的存续期为24个月，自公司公告完成标的股票购买之日起算，存续期满后本期持股计划终止，存续期可由持有人会议同意并提请董事会审议通过后延长。

　　（二）若本员工持股计划所持有的公司股票全部出售，且依照本计划规定清算、分配完毕的，经持有人会议通过，本员工持股计划即可终止。

　　（三）本员工持股计划的存续期届满前1个月，经出席持有人会议的持有人所持2/3以上份额同意并提交公司董事会审议通过后，本员工持股计划的存续期可以延长。

　　（四）本员工持股计划存续期满后自行终止。

　　（五）本员工持股计划所持有的公司股票全部出售，本员工持股计划可提前终止。

　　五、其他说明

　　公司将根据员工持股计划实施的进展情况，按照相关法律法规的规定及时履行信息披露义务，敬请广大投资者注意投资风险。

　　特此公告。

　　今创集团股份有限公司董事会

　　2023年10月16日

来源：中国证券报·中证网 作者：